По его словам, сокращения затронули три основные направления деятельности банка: инвестиционно-банковский бизнес и торговые операции, управление активами, а также подразделение инвестиционного менеджмента. При этом штат финансовых консультантов изменения не коснулись. Источник говорил на условиях анонимности, поскольку обсуждал внутренние вопросы компании.
Несмотря на оптимизацию персонала, прошлый год стал для Morgan Stanley (MS) рекордным по годовому доходу. В январе банк также превзошел ожидания Wall Street по прибыли за четвертый квартал: выручка от инвестиционно-банковских услуг выросла на 47% благодаря увеличению числа сделок, а доходы от андеррайтинга долговых бумаг почти удвоились.
Руководство крупнейших банков входило в 2026 год с осторожным оптимизмом, рассчитывая на активизацию рынка слияний и поглощений и новые первичные размещения акций. Однако нестабильность на финансовых рынках сохраняется. Опасения, что стремительное развитие искусственного интеллекта может ударить по традиционным технологическим компаниям, а также растущая геополитическая напряженность заставляют инвесторов активно перераспределять активы и хеджировать риски. Это, в свою очередь, поддерживает высокий уровень торговой активности.
По данным источника, дальнейшие кадровые решения будут приниматься с учетом стратегии банка и индивидуальных результатов сотрудников. При этом в отдельных направлениях компания, наоборот, планирует расширять штат. О планах сокращений в Morgan Stanley ранее сообщила газета The Wall Street Journal. По состоянию на конец 2022 года в банке работало почти 83 тысячи человек по всему миру. В целом же волна увольнений наблюдается во многих американских компаниях. Так, в конце прошлого месяца платежная компания Block Inc. под руководством Jack Dorsey объявила о сокращении более 4000 рабочих мест - почти половины штата. Это решение стало частью масштабной программы внедрения технологий искусственного интеллекта во все направления бизнеса.
